독후감 자료 출근만 하면 다될줄 알았어를 읽고나서 Up 독후감 자료 출근만 하면 다될줄 알았어를 읽고나서[독후감]출근만 하면 다될줄 알았어를 읽고나서출근만 하면 다될줄 알았어를 읽고나서1. 나는 왜 이렇게 회사 가기 싫은 걸까- 목적성 취업을 하는 이들은 직장에서 힘든 일이 있어도 대체로 잘 버터낸다. 반면 목표성 취업을 하는 이들은 입사라는 목표를 이루고 나면 무기력하게 회사생활을 하다가 퇴사하고 이직하기를 반복한다.- 행복하게 일하기 위해서는 일에 대한 목적과 목표를 구분 지을 필요가 있다. 일에는 목적이 동반된 목표가 있어야 한다.- 목표와 목적이 일치하는 일을 하는 것이 가장 바람직하다.- 유니크 사회 : 개인은 다른 이들과의 비교를 멈추고 개인의 철학을 추구하며 살아가는 자유를 누리게 될 것이다.- 당신이 어떤 결심을 하고 그것을 행동으로 옮기고자 한다면, 사회적 편견과 비교라는 바보 같은 잣대에 휘둘리지 말고 자신이 원래 가지고 있던 가치관을 지켜라.- 한 가지 일을 할 때 가져야 할 끈기의 지속성은 상대적으로 짧아 졌다.- 매일 가슴 뛰는 삶이 아니더라도 괜찮다. 그저 힘든 일이 닥쳐왔을 때 그것을 넘어설 수 있을 만큼만 자신이 하는 일을 좋아해도 충분하다.- 지금은 이야기와 재미 중심의 교육을 추구하고 경쟁력보다는 조화를 중요시한다.- 개성과 독창성을 중시하며 더 현명하게 삶을 누리고 나누며 나와 전체의 균형을 맞추는것이 중요하다.2. 지금 다니는 직장에서 행복해지는 법- 인간관계 때문에 이직한다는 건 어리석은 일이라는 사실이다. - 많은 월급을 받기 위해 살아가기보다는 꾸준하고 안정적인 월급을 받으며 평범한 삶을 살아가는 것이 가장 편안하면서도 어렵다는 것이었다.- 반드시 기억할 것이 있다. 한 가지 일을 오래 하는 것은 그 사람의 끈기와 전문성을 입증하기 때문에, 받게 되는 보수도 많아지게 된다는 점이다.- 경력이란 일하고 있는 분야에서 누적된 개인의 경험을 의미한다. 꾸준히 한 가지 분야에 집중하여 그 분야에서 종사하는 행위가 바로 경력이 되고 자기계발이 되며 스펙이 된다.- '이직을 해야 하는 이유', '현 회사에 남아야 하는 이유'를 적어서 한쪽의 이유가 다른 한쪽을 월등하게 넘어선다면 그쪽을 따라가는 것이 당연히 옳다.- 트렌드를 창조하려면 일단은 문화적 소양을 키우며 대인관계를 폭 넓게 가져야 하며 건강 관리와 업무에 대한 열정이 있어야 한다.- 어느 자리에 있건 가장 중요한 건 마음가짐과 자신에게 주어진 일을 대하는 태도라는 사실이 진리다.- 가지지 못한 것을 바라기보다 가진 것에 만족해보자.- 현재 근무하는 회사에서 왜 일하는지에 대한 목적성과 어떻게 살아가야 할지 방향성이 보이지 않는다면 그것을 구체화 시킬 때까지 일해 보는 것도 좋다. - 조금 힘들어도 조금만 더 버텨 보자. 지금은 스펙보다 빛나는 경력을 쌓아야 할 때다.- 이전에는 회사에 대해 불평만 했을 뿐이었다면, 현재는 '어떻게 하면 저 일을 더 잘 해낼 수 있을까라는 즐거운 고민도 해봤으면 한다.- 고단하고 지루한 업무를 견뎌내고 오래 근무할 수 있는 바탕은 전공 지식이 아니라 자기계발에 대한 의지와 노력이다.- 정년까지 일하는 사람은 일과 개인 생활을 조화롭게 해나가는 능력이 탁월한 경우가 많다.- 이직이나 취업을 준비할 때 자신의 강점을 드러내고 단점을 보완하여 개선하며 자신을 다각도로 조명해 보고 실험과 자기 탐험을 통해 진정 원하는 것이 무엇인지, 좋아하는 것은 어떤 건지, 무엇을 할 때 희열을 느끼는 지 자기 성찰과 이해 후 외부의 자문을 구하고 도전 하기를 권유한다.- 아직 현업에 완벽하게 능력을 펼칠 준비도 되지 않았으면서 과한 보상을 바라는 마인드부터 바꾸는 것이 우선이다.- 육체적 건강뿐만 아니라 업무에서 오는 정신적 스트레스를 책임져야 할 주체는 본인 자신이다.- 오랜 기간 살아남으려면 꾸준한 자기 관리와 자기계발이 필수이다.- 오늘 하고 있는 일을 더 즐겁게 하기 위해서 제발 회사에만 목숨 걸지 마라.- '나는 우직하고 성실해'라며 자신에게 만족하고 있는 현재가 사실은 쥐덫이 아닌지 한번 돌아보라.- 회사는 자신의 삶을 사랑하면서 회사 일도 열심히 하는 건강하고 균형 잡힌 사람을 원한다.3. 위기를 기회로 바꾸는 전략 세우기- 노력을 다해도 안 된다면, 그때는 미련 없이 훌훌 털고 당신의 길을 찾아 떠나도 좋다. 당신에게는 행복하게 일할 권리가 있으니까.- 기회는 그것을 갈구하면서 부지런히 발품 파는 이에게 찾아오고, 행운이란 늘 노력하면서 준비하고 있는 자의 일상 속에서 일어난다.- 자신을 바꿀 수 있는 동기는 자신의 내면으로부터 시작된다.- 커리어 관리를 위해 필요한 건 자격증만이 아니라 '일 잘하는 요령'이라는 것이다.- 닛산 CEO인 카를로스 곤은 "실행이 곧 전부"다.- 전문가가 되는 첫 번째 방법은 '실수를 하되 같은 실수를 반복하지 않고 개선하는 것'이다. - 실수했다는 건 시도했다는 말이고, 시도해서 실수했다는 건 다음번에는 더 좋은 방법을 찾을 가능성이 높다는 의미이다.- 동일한 실수를 반복하면 말 그대로 실수가 되지만, 그 실수를 개선해서 좋은 방향을 찾는다면 이땐 과정이 되고 실력이 된다.- 전문가가 되기 위한 세 번째 방법은 '선택한 일에 대해 책임을 지는 것'이다.- 아직 오지도 않은 미래를 준비하느라 현재에 소홀했다간, 꿈꾸던 미래는 절대 오지 않는다. 매 순간 열심 있는 태도로 살아가는 것이 무엇보다 중요하다는 사실을 잊지 말자.4. 이직은 또 다른 인생 설계- 냉정하게 자신의 가치를 판단해보라. 그리고 부족한 부분을 충족시켜라. 그런 다음 이직해도 충분하다.- 일 하기 싫어질 때 자신에게 '일을 왜 해야 할까'라는 질문을 던져라. 동기부여로 새롭게 기간별 커리어 목표를 세우는등 자발적인 자극을 주어라. 이왕이면 핵심 인재가 되도록 자신의 매력 요소를 업그레이드해 보자. '노력하지 않고 불평하는 불만족성 영혼과 실력과 무관한 비교의식 같은 것은 쓸데없는 감정들'이다.- 어떤 일을 통해 무엇을 이루겠다'는 명확한 비전과 목적성을 항상 명심해야 한다.- 직장 생활을 통해 무조건 돈을 많이 벌겠다는 목표보다는
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